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導讀:2019年11月30日上午,法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA課程研修班開學典禮在北京隆重舉行。

法國里昂商學院副校長、亞洲校區校長王華教授,法國里昂商學院聯席教授、巴黎第三大學歐洲研究學院教授Xavier Richet,神州英才集團總裁、法國里昂商學院(亞洲區)特聘專家、全球創新管理EMBA課程研修項目中心主任姜桐出席了開學典禮。

以下姜桐開學典禮致辭實錄:

很高興今天我們共同迎來了期待已久的2019級法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA課程研修班開學典禮。在此熱烈歡迎大家的到來, 同時也祝賀大家成為法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA課程研修班第一期的同學,期待未來我們能一起在這個平臺上“分享我們彼此的智慧,成就我們共同的夢想“。

法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA班自2019年1月15日立項以來引來了業界很多的關注,特別是我們OS的學員報以極高的期待和熱情。這期間有不少人問我:中國企業是不是一定要全球化?我的回答是:要全球化。只有一個理由:不管你做哪一個行業,企業規模多大,一個最根本的挑戰就是中國市場已經是全球市場。因此,即便你不走出國門,你的同業仍可能是來自全世界的。從這個意義上來講,不管主動還是被動,全球化都已經是一個領導者不得不面對和思考的問題。

中國企業過去經歷了40年的快速發展,今天我們迎來了全球化的經營環境,正如哈佛大學經濟學家丹尼·羅德里克在其研究報告中指出的那樣,「今天不是你要不要全球化的問題,而是你如何全球化的問題?!惯@也是中國企業所需要面對的問題。

在我回顧這40年中國變化和成長所走過的歷程時,就成長而言,40年,我們中國企業有很多引以為傲的收獲:市場規模、企業規模、產品要素、成本能力、技術學習、管理體系、人力資源,這一切都是40年間中國企業得以快速成長的原因,也是40年來中國企業的積累和沉淀。

但是論及企業的持續發展,我認為那就需要有持續發展的能力和基礎,面向未來我們的企業發展依賴于兩個最基本的要素:

1、具有用全球化視野創變未來的能力

全球化是我們今天必須面對的最大趨勢。因此不管中國企業是否具備該能力,迎接全球挑戰是必須的,也是必然的。

因此,我們需要了解在全球挑戰背景下,什么是國際運作規則,要懂得“國際”的內涵——文化的問題、政治的發展、市場的運作、競爭生態的改變、新思想的涌現等。唯有如此,我們也才能知道價值標準,也才能運用自如。

2、具有用創新驅動持續發展的能力

達爾文曾經說過:“最終在這個世界上存活下來的不是最強壯的物種,也不是最有智慧的物種,而是那些對環境變化做出最快反應的物種。”

同樣,在商業世界里,最終生存并實現持續發展的企業,是那些能夠在環境改變之前,主動擁抱變化并對組織結構作出適應性改變,或用創新驅動組織結構升級、激活組織能力,從而創造變化的企業。我相信只有如此,我們的企業才能擁有未來。

因此,法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA課程研修班從立項的那天開始,我們就定義了我們使命—— “用全球視野創變未來,用創新驅動持續發展”!
此時此刻,借著開班喜悅之情,我向大家簡單匯報下我們的班級情況:2019級法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA課程研修班,采取“推薦制”方式招生,主要面向神州英才OS會員企業,沒有對社會廣泛宣傳。最終經過項目中心慎重考慮,從1265名首批推薦的人選中,錄取了87人,學員主要來自76家優秀知名企業,有62位是優秀的企業家,咱們這個班平均學歷都較高,其中有49人來自于985/211等一流學府。60%的學員企業年營業額規模在一個億元以上,6家上市公司,7家行業龍頭企業,10家獨角獸企業,25家細分行業隱形冠軍企業。從學員地域構成看,基本覆蓋全國各個地區,能夠反映各類區域特色。本期全球創新管理EMBA課程研修班學員,所從事的行業涉及醫藥醫療、傳媒技術、節能環保、儀器制造、供應鏈服務、職業教育以及大數據大健康等多個領域。

百戰歸來再讀書,熔煉之后又耕耘。

希望未來咱們這個班,不僅僅只是一個知識傳授、知識分享的平臺,我們更加希望大家在學有所獲的同時,能夠有更多的創新實踐,最終學有所成。另外我們還希望在這個平臺上大家能夠建立起“教學相長”“互助共贏”的關系,因為只有我們彼此賦能成長,我們才能實現更持續更美好的發展。

最后,衷心的祝愿大家在未來的一年的課堂學習及課后交流活動中,相互支持、共同努力,把第一期全球創新管理EMBA課程研修班辦出特色、辦出水平、辦出成效,讓我們相處的時光變成相互學習的時光、共同進步的時光、結伴成長的時光,共同成就的時光。

謝謝大家,愿逐夢同行,共建偉大公司!
法國里昂商學院-神州英才全球創新管理EMBA課程研修班,由法國里昂商學院與神州英才聯合辦學,是匯聚中西頂級教授及行業專家,為中國企業家量身定制的創新主題課程。項目課程圍繞宏觀視野、商業模式創新與財務資本、數字化轉型、產品與服務創新、企業家修為與領導力、組織賦能六大主題,結合前沿管理理論與商業實踐,助力企業家提升全球化視野和創新型思維,引領企業升級發展。