導讀: 應中國科學院物理研究所邀請,北京社科賽斯集團董事長甄誠先生于2017年5月18日下午為中科院師生帶來了“職場制勝之道”專場報告會。
應中國科學院物理研究所邀請,北京社科賽斯集團董事長、總裁甄誠先生于2017年5月18日下午在凝聚園M234國際報告廳為中科院師生帶來了“職場制勝之道”專場報告會,這次報告也是物理所明理時空論壇第87期暨人文系列講座第23期。
報告前,物理所研究生部王皖燕副主任、處長助理紀海鴻老師、業務主管李軍老師等師生于物理所“IOP咖啡廳”接待甄誠先生一行并出席報告會。物理所現任研究生會主席席薇博士,青年志愿者協會學生會長王彩瑋博士帶領物理所的學生干部組織了本次活動,出席者還包括中科院物理所師生在內的10余家科研院所和相關企業代表共計150余人。
王皖燕副主任等師生與甄誠先生暢談
報告會由原物理所團委副書記、研究生會主席、青年志愿者協會學生會長趙國強博士主持。他對甄總的介紹分“學院派出身”、“實干家作風”、“思想者洞察”三個方面展開。甄誠先生在聽眾的熱烈掌聲中開始本次報告會。
原物理所團委副書記、研究生會主席、青年志愿者協會學生會長趙國強博士主持報告會
北京社科賽斯集團董事長、總裁甄誠先生做報告
隨后,甄誠先生從“如何認識及利用‘講座’”、“解析當代高校學生特點”、“高校生職業規劃”、“如何保持好習慣”、“如何拓展人脈”、“如何做好組織者”、“如何獲得精彩人生”幾個方面出發,結合自身多年經驗、指導MBA面試實戰經驗,為大家帶來了分量十足的職場干貨,以幽默風趣、真實有用接地氣的言論博得了在場人員的陣陣掌聲。甄誠先生在談及開設高校講座的意義時,語重心長的指出“機會是自己爭取的,不是別人給予的”,并以成功考取清華大學經管學院的社科賽斯學員在千人之中脫穎而出獲得和前美國國務卿賴斯交談的機會為例,鼓勵大家要做足準備,認真對待眼前的每一次機會,做好人生的規劃。
同時,甄誠先生對中科院物理所的同學給予了十足的肯定和尊重,他認為“世界上有兩種人需要尊重,一種是科學家,一種是企業家”,鼓勵大家要珍惜國家資源,努力為科研事業獻智獻力。在分析當代高校學生特點時,甄誠先生以“嚴謹、低調、謙虛、高冷”等詞進行歸納概括,在場學生是認同的。甄誠先生著重強調了高校生普遍“高冷”現狀,并告誡大家“千萬不要在能夠騷浪賤的年紀里端莊的活著”,年輕人要化“悶騷”為“騷動”,要對生活、工作保持一份激情。
活動現場
在指導職場規劃階段,甄誠先生以物理公式“Vt=V0+a*t”為切入點,為大家講解如何進行未來的職業規劃及人生目標設定。他指出“Vt”代表未來預期的自己;“V0”為“初量”,即現在的自己;“t”為時間;起決定性作用的“a”即為“核心競爭力”。并進步解釋道,要想挖掘并保持自己的核心競爭力,光靠時間的積淀和努力還不夠,“比努力更重要的是思考的能力”。甄誠先生真誠的提醒大家,要深刻思考職業規劃的六大維度,提高“智商”、“情商”、“逆商”、“格局”,保持八大好習慣,成為具備“硬知識”、“軟技能”、“組織能力”、“談判能力”、“協調能力”、“談判能力”、“協調能力”、“演講口才”、“領導力”、“多才多藝”的精彩人生贏家,讓好成為一種習慣!
關于人脈建設,甄誠先生提出自己獨特的見解,即要“善于經營人脈,建設T型人脈架構,打造自己的朋友圈”,避免不必要的時間和精力的浪費。在人際交往中,不光要嘗試記住他人,更需要掌握一種讓別人記住自己的“藝術”。同時,甄誠先生強調,在當今信息發達的新型世界,“微信”作為重要的社交工具,不僅能夠幫助自己了解朋友動態、喜好、人生歷程,更是一個展示自己的平臺,要充分積累人脈,打造屬于自己的強大朋友圈。
對于如何做好班長及組織負責人,甄誠先生認為關鍵的要素在于努力獲得鍛煉自己的機會,抓住主流、大方向,做好班級、院校的橋梁,支持并多參加院校活動,充分發揮正能量,形成積極向上的大格局。同時祝福在場學生能夠在中科院中遇見更好的自己。報告會在與會者熱烈的掌聲中圓滿落幕,掌聲久久不息,與會者在報告會后人走到甄總前近距離交流。
現場互動
會后交流
在結束內容分享之后,甄誠先生與現場學生進行了互動交流。同學們針對講座內容及人生、職業困惑問題積極提問,踴躍發言,活動現場氣氛十分熱烈。活動結束后同學們仍舊熱情高漲,與甄誠先生繼續探討相關領域知識,并坦言通過此次匯報會自己受益匪淺并期待能有更多的機會聆聽其知識傳授、經驗分享。
王皖燕副主任引導甄誠先生參觀物理所“院士墻”
會后,甄誠先生在中科院物理研究所王皖燕副主任攜帶研究生會和青志協學生干部一行陪同甄總參觀了中科院物理研究所的文化走廊,并合影留念。
合影留念