2025MBA報考測評申請中......
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導讀：提前面試是進入高校就讀MBA的一大重要途徑，申請材料也是招生部門評價考生培養潛質的重要依據，在申請材料的填寫過程中，以下五個問題需要深思，避免踏入誤區。
提前面試是進入高校就讀MBA的一大重要途徑，申請材料也是招生部門評價考生培養潛質的重要依據，在申請材料的填寫過程中，以下五個問題需要深思，避免踏入誤區。
1、人無完人，是不是要“藏拙”？
考生在對自己的“短板”給予客觀描述的同時，通過其它方面的優勢來加以彌補。例如，某位申請人的本科畢業院校屬于非重點院校，在校成績也很一般，但可以通過突出自己畢業以后豐富的管理經驗和業績來加以彌補，使高校評委對自己的綜合素質有一個較高的評價。考官看重的是申請人的管理者潛質和綜合素質，某一方面的“短板”通常不會對最終面試結果產生致命的影響，申請人通常無需隱瞞自己在某一方面的弱勢。
2、關于失敗經歷，如何描述？
失敗經歷不一定會給考官留下負面印象，反而可以通過描述，突出自己克服困難、解決危機的能力。因此，在填寫時，申請人要讓考官看到自己在遇到問題時的閃光點，突出自己作為一名管理者在遇到各類問題或挫折時是如何應對的，充分體現自己的管理能力，并描述自己從中獲得的感悟和經驗。
3、推薦人的職位是否考慮
申請者在選擇推薦人時，應當主要考慮以下兩個方面的標準：(1)推薦人對自己以往工作情況、業績和能力的了解程度；(2)申請人的職位和知名度。在上述兩條標準中，申請者應當優先考慮第一條標準。
4、是否和推薦人打招呼，多說些美言？
如果推薦人不負責任地對申請者各方面能力都做一致的、盡量高的評價，他的意見很可能并不會起作用。因此，推薦信內容應避免全面肯定的評價情況，而應更好地顯現出客觀的評價觀點，既要包含積極的評價，也要適當包含較為消極的評價意見，使考官對考生提交的推薦信留下較為可信的印象，起到較為積極的作用。
5、考生背景好，材料無關緊要？
申請材料是考官了解考生情況的唯一信息來源，再好的背景如果不能在申請材料中充分、清晰地表現出來也容易導致申請不能成功。太過簡單的申請材料也會讓考官誤認為考生不重視本次申請。
一份詳細完整的MBA提前面試申請材料是最終成功考取高校MBA的基本要求。無論申請人的工作和教育背景如何，均應當對申請材料的撰寫給予足夠的重視。從以往的情況來看，不乏工作和教育背景非常理想，但因為過于自信，沒有認真準備申請材料而最終導致面試失敗的案例。
